20 diferencias entre un emprendedor y un empleado

Idea, plan, acción¿Alguna vez te habías detenido a pensar entre las diferencias entre un emprendedor y un empleado?

Hoy por hoy son muchas las personas que se declaran emprendedoras o que, aunque son empleados, tienen mentalidad o espíritu emprendedor.

Pero realmente, en la práctica, esto no es así cuando se compara la verdadera mentalidad del emprendedor con la del empleado.

En tu caso… ¿Cuál es tu mentalidad? ¿emprendedor o empleado?

Bien, para que veas realmente en qué lugar te encuentras, te comparto las 20 grandes diferencias entre la mentalidad del emprendedor y la mentalidad del empleado:

1
Los emprendedores se educan más de lo que se entretienen.

Los empleados se entretienen más de lo que se educan.

2
Los emprendedores tienen una poderosa perspectiva del fracaso.

Los empleados no conciben el fracaso como una posibilidad.

3
Los emprendedores encuentran soluciones para siempre.

Los empleados solucionan problemas una y otra vez.

4
Los emprendedores saben un poco de muchas cosas.

Los empleados saben mucho de pocas.

5
Los emprendedores dan y reciben halagos y correcciones.

Los empleados no halagan y evitan ser corregidos.

6
Los emprendedores eliminan los pretextos.

Los empleados encuentran el mínimo pretexto.

7
Los emprendedores buscan ingresos ilimitados.

Los empleados buscan un salario fijo mensual.

8
Los emprendedores se arriesgan y crean empleo.

Los empleados esperan a que sea otro el que asuma el riesgo.

9
Los emprendedores asumen riesgos porque tienen fe.

Los empleados optan por una supuesta “seguridad” porque temen.

10
Los emprendedores piensan y aportan ideas.

Los empleados esperan que sean otros los que piensen.

11
Los emprendedores apartan el tiempo necesario para Informarse adecuadamente sobre una oportunidad de negocio cuando se les presenta, aunque hayan trabajado todo el día y estén cansados, porque son conscientes de que una oportunidad que se presenta hoy puede no estar disponible mañana.

Los empleados nunca tienen tiempo para informarse porque perderán su precioso tiempo de descanso y recreación, pensando que siempre va a haber una oportunidad cuando ellos lo decidan.

12
Los emprendedores se concentran en la información y buscan un lugar tranquilo y el momento adecuado para informarse sin distracciones.

Los empleados, si deciden informarse, les da igual el lugar, casi mejor con la TV y/o los niños jugando al lado.

13
Los emprendedores invierten su tiempo y su dinero.

Los empleados pierden su tiempo y gastan su dinero.

14
Los emprendedores se forman su propia opinión y toman decisiones.

Los empleados necesitan la opinión de otros para tomar decisiones.

15
Los emprendedores ven y sopesan los pros y los contras.

Los empleados solo ven los contras.

16
Los emprendedores tienen la capacidad de ver más allá.

Los empleados no lo ven, aunque lo tengan delante.

17
Los emprendedores dudan y preguntan para aclarar sus dudas.

Los empleados dudan y se quedan con la duda.

18
Los emprendedores toman acción y hacen que las cosas ocurran.

Los empleados esperan que la acción la tome otro y que sean los demás los que hagan lo que él no hace.

19
Los emprendedores trabajan e invierten en sus sueños.

Los empleados trabajan por los sueños de otro.

20
Los emprendedores aprovechan las oportunidades.

Los empleados las dejan pasar.

¿Tienes claro a cuál de los dos grupos perteneces?

Si encajas con la mentalidad de empleado no tengo más que decirte, salvo… larga vida, mucha salud y mucha suerte.

Si por el contrario crees que encajas con la mentalidad del emprendedor, entonces esta propuesta puede interesarte.

Te invito a ver este video introductorio y si, tras ver el corto video de presentación de apenas 4 minutos, estimas que puede ser de tu interés, podrás informarte con más detalle y tomar una decisión.

Recuerda los puntos 11 y 12 de este post.

Tú decides…

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José Luis Saborido

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